广东激励干部群众投身“百千万工程”10大典型案例发布

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原创2024-11-11 12:46

南都讯 记者卢婉珊 近期,省委全面深化改革委员会召开会议,认真学习贯彻习近平总书记在党的二十届三中全会和中央全面深化改革委员会第六次会议上的重要讲话精神,全面落实省委十三届五次全会各项改革部署,讨论有关改革文件稿,听取改革情况汇报,研究下一步工作。会议审议通过了全省基层推进“百千万工程”集成式改革典型案例。11月11日,省委改革办发布了第四批10个激励干部群众投身“百千万工程”典型案例。

据悉,为充分发挥典型示范引领作用,推动“百千万工程”加力提速、全面突破,近期,广东省委改革办组织向全省各地征集了一批群众可感可及的改革典型案例。各地积极响应,共报送各类案例超300个。省委改革办综合考量案例的创新性、典型性、可复制性,经多轮研究筛选,从中选出40个典型案例,分农村土地综合改革、发展壮大农村集体经济、深化民生领域改革、激励干部群众投身“百千万工程”等4个主题。

激励干部群众投身“百千万工程”典型案例

1、荔湾区细化实化“三个区分开来”为担当者担当

2、珠海高新区创新“四大机制”激励干部群众投身“百千万工程”

3、金平区推动人才入县下乡赋能“百千万工程”

4、乐昌市创新干部序事评价机制激励干部投身“百千万工程”改革

5、连平县探索“1+N+X”综合帮扶机制

6、梅县区探索基层治理机构人员编制管理改革

7、平远县“五动工作法”抓好粤闽赣省际边界农房管控和风貌提升

8、东莞市塘厦镇构建社会力量助力“百千万工程”合作共赢机制

9、端州区探索多元主体协同发力治理人居环境

10、云城区用好“兵支书”“兵委员”推进“百千万工程”

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