记者从佛山市纪委监委获悉，2025年以来，高明区委、区纪委监委聚焦整治教育领域突出问题，查办了一批违纪违法典型案件，涉及校园餐、师资队伍建设、师风师德建设等领域。

据佛山市纪委监委，在校园餐领域，一些学校存在膳食经费被挤占挪用、食品安全监管缺位、食材采购暗箱操作、校领导收受配餐企业好处费问题。对此，高明区纪委监委全面起底“校园餐”领域问题线索，通过领导包案、挂牌攻坚、提级办理等方式深挖彻查，从严查处了多名教育领域工作人员违规套取学生餐费、贪污侵占等违纪违法问题。

此外，针对部分学校食堂存在膳食标准不高、品种类别单一、营养搭配不均衡等问题，区纪委监委督促教育部门推动食堂餐标调整和伙食提质，实施个性化选餐制，支持学生自主点餐、按需取餐，并增设偏远乡村学校发展专项资金，多措并举保障学生“盘中餐”。

在师资队伍建设方面，长期以来，高明区中小学校校长队伍存在人员配置不齐、年龄梯队老化、专业水平不高等问题，个别校长德不配位，利用职务便利收受贿赂，损害教师队伍形象，制约全区教育高质量发展。

据通报，高明区某中学原副校长刘某某是靠校吃校的典型。他在担任学校分管教学的副校长职务期间，多次借商人推销教辅材料、投标学校食堂食材配送服务项目之机，收受好处费。

为持续净化育人环境，高明区以空前力度推进校长队伍建设，通过公开选聘和竞聘，选配学校领导班子126人，解聘或调整一批不适宜担任现职的校领导成员，进一步壮大“头部力量”。

在师风师德建设方面，2025年，高明通过发放调查问卷、实地走访、个别访谈等形式，对31所中小学开展师德师风专项调研。调研结果显示，存在个别学校教师违反师德师风、家庭教育机制不够健全、学校家访出现形式化倾向等问题。

对此，区纪委监委督促区教育局出台师德师风建设相关行动方案，组织学习新时代教师职业行为十项准则，召开警示教育会议，通报违反师德师风典型案例。同时，推行师德师风负面行为“亮灯亮牌”制度，对不合格教师予以解聘。2025年以来，已对12名存在问题的校级班子成员予以免职处理。

采写：南都N视频记者 唐宇松