南都讯 记者傅静怡 在疫情防控过程中，社康中心要充当好“守门人”的职责。8月11日下午，深圳市政协召开六届二十七次常委会议“健全深圳公共卫生应急管理体系”专题协商会，市政协委员、福田区第二人民医院副院长周晓梅提及了这一话题，并指出深圳的社康中心建设有待加强。

周晓梅说，社康中心是传染病监测的第一道防线，深圳发现首例确诊病例的市中医院学苑社康就是极好的例证。但是，深圳社康机构在履行基层监测哨点功能时，存在如下问题：一是公卫医师匮乏，参与调研的10家社康中心仅有8家有公卫医师，未达到国家每个社区卫生服务机构至少配备1名公卫医师的要求；根据现在每万人口1.7名公卫医生的数据还相差甚远。二是现有社康人员缺乏公卫应急知识储备，无法做到“早发现、早报告、早诊断”，缺乏疫情应对能力的系统性培训。

深圳市罗湖区笋梨田社康中心，全科医生格兰特·布拉斯基（Grant Blashki）为患者看病。南都记者 赵炎雄 摄

另外，周晓梅还指出，目前的医疗机构公共卫生职能落实不到位。例如医疗机构履行公共卫生服务职责不到位，尤其是疾病预防控制职能的院内感染控制科、预防保健科，部分医疗机构人手不足，流行病学调查、防控措施督导落实不到位，部分二级以上医院缺乏与传染病病原鉴定和病因溯源工作相关的设备设施。

还有医务人员应对突发公卫事件的意识和防护知识技能不强，医疗机构临床医务人员疲于应对大量常见疾病诊疗诊治，淡化其对传染病的警惕性，容易导致院内感染事件的发生。以及医疗机构承担公卫服务经费不足，导致政府对医疗机构承担公卫服务财政补助不足，医疗机构“做多亏多”。

在此基础上，她建议强化社康中心“第一守门人”功能。通过加大基层公卫专业人才引进力度、定向培养基层公卫人才等方式，逐步增加社康公共卫生医师人员占比；加强基层人员传染病及突发公共卫生事件相关培训及演练；加大基层公共卫生应急体系人事薪酬保障制度，适当给予基层社康医务人员激励补贴、在职称晋升与考核等方面奖励，适当增加专业技术高级别岗位的比例，提升基层人员参与应急管理工作的积极性等等。

编辑：戴越

更多报道请看专题：专题|深圳连续176天本土零新增背后的思考

本文作者

戴越

8.11亿

南方都市报编辑