就业是最基本的民生。为进一步强化就业优先政策持续推动就业扩容提质，全力促发展惠民生，近日，东莞市人民政府办公室印发《关于优化调整稳就业政策措施全力促发展惠民生的通知》（东府办〔2023〕16号，以下简称东莞“稳就业十六条”），围绕扩大容量、提升质量、青年就业、民生兜底、效能提升等5方面提出16项政策措施。

南都记者留意到，高校毕业生是此次“稳就业十六条”聚焦的重点群体之一，并提出拓宽就业渠道，促进青年就业的具体举措，其中，东莞今年所有社区工作者新招聘岗位全部向高校毕业生开放。

拓宽青年就业渠道

此次发布的“稳就业十六条”提出拓宽就业渠道，促进青年就业。其中就业补贴方面，鼓励吸纳青年就业，对招用毕业年度及离校2年内未就业高校毕业生、登记失业的16-24岁青年的企业，按每招用1人1000元的标准给予补贴；就业见习期未满签订劳动合同可给予剩余期限见习补贴。

“大湾区青年就业计划” 生活补助提高至每人每月2000元。对来莞就业本科高校毕业生给予最高1万元“创梦东莞”计划综合补贴。

此外，还鼓励引导高校毕业生基层就业，继续实施“三支一扶”计划等行动，原则上2023年所有社区工作者新招聘岗位全部向高校毕业生开放。支持国有企业扩大招聘规模，确保全省国有企业新招用高校毕业生规模不低于去年。

同时稳定机关事业单位岗位规模，公务员考试录用人数不少于500人、面向高校毕业生招聘的事业单位工作岗位不少于5000个。　

推动公共就业服务向高校延伸

值得注意的是，“稳就业十六条”除了拓宽就业渠道，方案还鼓励高校毕业生等重点群体参加各类创业培训。　

与此同时，还打通高校毕业生公共就业服务“最后一公里”，推动公共就业服务向高校延伸，扶持在莞高校建设就业创业E站，一次性给予5万元建设经费支持，同时，计划持续开展各类校企洽谈、莞聘夜市等品牌活动，助力莞企、高校毕业生精准对接。

东莞市人力资源和社会保障局方面表示，近年来，东莞市出台实施“促进就业九条”等系列稳就业保就业政策，全市就业形势总体保持稳定。但与此同时，稳就业还面临一些挑战，特别是高校毕业生等重点群体就业依然承压。

采写：南都记者 黄芳芳  

编辑：黄芳芳

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黄芳芳

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南方都市报记者