为进一步加强基层教师人才队伍建设，近日，惠州市市人力资源和社会保障局和惠州市教育局联合发布了《惠州市农村中小学教师职称“定向评价、定向使用”评审办法（试行）》和《惠州市农村中小学教师职称“定向评价、定向使用”评价标准条件（试行）》的意见（以下简称“农村中小学‘双定向’职称”），专门建立了面向惠州市农村地区的公办普通中小学、幼儿园、特殊教育学校、专门学校和其他校外教育机构，实行中小学教师职称（职务）制度的在编在岗教师的职称制度，进一步拓宽基层中小学教师的专业发展通道，助力“百千万高质量发展工程”。

据通知，惠城区、惠阳区、惠东县、博罗县、龙门县、大亚湾区、仲恺区农村地区的公办普通中小学、幼儿园、特殊教育学校、专门学校和其他校外教育机构，实行中小学教师职称（职务）制度的在编在岗的教师，可申报农村中小学“双定向”职称。   

申报人在申报评审年度（年限计算截至当年度12月31日）须已在农村中小学校教学一线累计工作满30年，且现仍在一线从事教学工作，受聘一级教师岗位满10年。

岗位应不低于符合条件人数的 30%

据悉，农村中小学教师职称“定向评价、定向使用”的高级专业技术岗位实行总量控制、比例单列，每年由教育行政部门会同同级人社部门核定岗位总量，不占各县(区)专业技术高级结构比例。 各县(区)每年使用的农村中小学教师职称“定向评价、定向使用”岗位应不低于符合条件人数的 30%。

农村中小学教师职称“定向评价、定向使用”，只设副高级层级，对应事业单位专业技术岗位五级至七级。职称证书标注“基层”字样。

农村中小学教师可根据自身实际，自主选择申报农村中小学教师职称“定向评价、定向使用”副高级职称或广东省统一的中小学教师副高级职称，但同年度不得同时申报两种类型的副高级职称。 

取得农村中小学教师职称“定向评价、定向使用”副高级职称的教师，限定在惠州市农村公办学校聘任;因工作调动、职称政策调整导致农村中小学教师职称“定向评价、定向使用” 副高级职称聘任资格失效的，可按照《广东省中小学教师职称评 价标准条件》有关条件重新参加评审。

2000多名教师将直接受益

据介绍，全市现有农村中小学一级职称教师8000多名，其中，仍在农村学校从教满30年且聘在一级岗位满10年的在岗在编教师2000多名，这一政策施行后，农村学校特别是教学点学校的教师在职称评审上将发生巨大的变化。

采写：南都记者 王诗媛 通讯员 韦培 肖树军

本文作者

王诗媛

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南方都市报记者