深圳市龙岗区慢性病防治院（区精神卫生中心，以下简称“龙岗区慢病院”）坚持"党建领航、廉洁护航"理念，深化党风廉政建设与业务融合，构建全链条风险防控体系，推动各项工作提质增效。

在组织保障方面，医院成立党风廉政建设领导小组，明确领导班子主体责任，主要负责人扛起“第一责任人”职责，班子成员落实“一岗双责”，实现党风廉政建设与业务工作同部署、同推进、同检查、同考核，由行政管理部牵头具体实施，筑牢廉洁建设组织根基。

制度建设层面，医院优化议事决策程序，梳理“三重一大”事项清单保障集体决策，制发科室岗位廉政风险点及防控措施文件，定期排查项目资金、采购等关键环节风险，通过完善制度体系规范权力运行，强化党员干部防腐拒变责任意识。

廉洁教育环节亮点纷呈。医院通过专题党课、法规学习、警示教育片观看、廉洁教育基地参观等形式，深入学习党纪法规及相关论述摘编，将“三不腐”理念贯穿始终；依托廉政文化课堂、公示栏等阵地传播正面典型，营造比学赶超的清廉氛围；创新开展融入廉政元素的公益植树、农耕文化主题学习等活动，结合“我为群众办实事”实践，开展青少年心理服务、家庭药箱科普、义诊等社区活动，累计服务350名居民，发放宣传册600份，在服务群众中厚植廉洁根基。

监督执行上，医院建立“嵌入式”监督机制，领导班子包干重点项目，深入基层破解难题。在公共卫生服务中，高效完成45例校园结核病例流调及2182名密切接触者筛查，实现196所学校六龄牙龋病免费防控全覆盖，青少年心理健康“医-校-社”联动体系惠及6500余人次，万步有约活动获全国优秀城市风采展示资格，将作风建设成效转化为民生服务温度。

下一步，龙岗区慢病院将持续深化全面从严治党，健全“监督-整改-提升”闭环机制，优化“党建+”健康服务模式，为辖区慢病管理和精神卫生服务高质量发展提供坚强纪律保障。

采写：南都N视频记者 韩成良  通讯员 王翠玲