南都讯 近日，深圳警备区分批次组织全区文职人员开展封闭式集训，有力推动文职人员队伍向实战化、规范化、体系化迈进。

深圳警备区供图。

主官领学+专家赋能 理论实践双提升

立体教学体系精准滴灌，助力思想铸魂与业务强能同步进阶。全市各区人武部主官亲临讲台，结合自身丰富军旅阅历和基层工作实践，围绕军事理论前沿、纪律作风红线及基层工作实操等核心内容传经送宝。通过面对面授课，既讲清了国防动员建设的“大逻辑”，又传授了基层武装工作的“真招法”。市委党校资深教授及党史专家重点围绕党的二十届四中全会精神以及当前国际国内战略形势进行专题授课辅导，从理论高地和宏观视野上为学员充电蓄能。“主官授课实用管用，专家讲解拓宽视野，让我们思想和本领同步提升。”社招文职苏波说。

分批错峰+结对帮带 提质增效双促进

科学组训破解现实梗阻，推动个体优势聚合转化为集体奋进。针对工学矛盾突出、人员结构复杂等难题，深圳警备区科学调控参训时机与在岗力量，按“新老搭配、专长互补”原则，深化结对帮带互助效应。集训期间，转改人员发挥军政素养优势，业务骨干发挥专业技术优势，新招录人员发挥学习能力优势，促进经验交流和能力提升，使“个体突破”转为“集体进步”，显著缩短了战斗力形成周期。“多亏老文职一对一帮带，让没有参军经历的我，也能从容应对各种考核。我的战术动作从生疏到熟练，也就是短短几天的事。”新招录文职人员华灯表示。

严格管理+实战淬炼 作风能力双过硬

强化管理突出实战实训，锤炼作风优良能力过硬战斗队伍。构建互学、互帮、互管的良性互动机制，互学中军事骨干教战术、业务能手传技能；互帮中针对队列、体能短板开展一对一带训；互管中实行“学员轮值制度”，参训人员轮流担任值班员，全程参与日常管理。同时对标现役部队训练大纲，设置队列、擒敌格斗、战术基础等实战课目，邀请优秀军士担任教官，采取“示范作业、分步细训、逐人过关”教学法，帮助文职人员实现军事素养的脱胎换骨。全体参训人员纪律意识显著增强，养成了严谨细致、雷厉风行的工作作风，实现了从“文职人员”到“战斗员”的角色转变，队伍凝聚力和战斗力全面提升。

 采写：南都N视频记者 陈文才  通讯员 吴瑞奇

编辑：陈文才