南都记者从香港特区政府获悉，6月17日，特区政府宪报刊登《2022年雇佣及退休计划法例（抵销安排）（修订）条例》，正式以刊宪形式取消强制性公积金（强积金）“对冲”安排。特区政府发言人表示，有关安排是加强香港退休保障的重要里程碑，将于2025年起实施。6月16日，特区行政长官林郑月娥签署该条例后在社交网站发文表示，这是她继香港国安法在港实施及完善特区选举制度之后，于5年任期内签署的最重要法案之一。

据介绍，根据1995年通过的香港《强制性公积金计划条例》，雇主可以使用其强积金供款累算权益“对冲”其在指定情况下须负担的遣散费/长期服务金开支，但这会削弱强积金对雇员特别是基层劳工的退休保障。随着强积金计划运作多年，涉及的“对冲”金额日益增加，香港劳工界为此提出应尽早取消“对冲”安排，但香港商界则担心取消“对冲”安排将加重雇主负担，从而影响营商环境。

为解决这一问题，香港特区政府进行了长期而广泛的咨询和建议工作，希望收窄双方分歧，为取消强积金“对冲”安排寻求共识。几届特区政府多年来数次提出解决方案，其中包括大幅增加向雇主提供的资助等。

6月16日，林郑月娥表示，待强制性公积金计划管理局现正构建的“积金易”平台全面运行后，强积金“对冲”安排这个困扰香港劳工界多年的老大难问题将获得解决。她寄语同事们继续努力，推进取消“对冲”的配套安排，并进行广泛、简单易明的宣传，协助雇主更清楚掌握取消“对冲”的安排及相关配套措施，让各方作好准备。

林郑月娥写道：“香港这个家是由所有辛勤上进的香港人努力建设的，我期望本港的退休保障制度会继续完善，让‘打工仔’可安享退休生活。”

采写：实习生 于子轩 南都记者 翁安琪

编辑：张亚莉

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张亚莉

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