“人才安居政策”增加了“青年人才安居保障”条款，将安居保障范围扩宽至全日制大专以上学历青年人才。同时，针对不同类型的青年人才，提供“求职期间免费住宿、刚入职或刚创业免费住宿、优惠租赁和购房补贴”等4种不同的安居方式。

大专以上学历应届毕业生求职期间，可免费入住青年人才驿站或人才住房不超过7天，使应届大学生求职期间有安稳的落脚点；针对本科以上学历应届毕业生在新会区用人单位成功入职就业或自主创业1个月内，可免费入住青年人才驿站或人才住房不超过1个月，解决其短期周转住房的困难；针对2016年1月1日以后毕业的本科学历青年人才在新会区就业或者创业的，可以按5折优惠价格租赁人才住房不超过1年；针对本科以上学历的青年人才，不区分新会区内区外就业创业，符合条件的，在新会区首次购买新建商品住房，最高购房补贴为5万元，吸引全国各地青年人才到新会投资发展。

对2021年5月17日以来新投资引进的项目企业，可根据不同的新增固定资产投资额，为企业高管、骨干人才配租不同建筑面积和套数的人才住房，免租金使用最长不超过36个月。其中，企业承诺新增的固定资产投资额达5亿元（含）至10亿元的可配租不少于3套；投资额达10亿元（含）至20亿元的可配租不少于5套；投资额达20亿元（含）至50亿元的可配租不少于8套；投资额达50亿元（含）以上的可配租不少于10套，有利于充分留住高管、骨干人才，让其在新会安心创新创业。