9月28日，2025感动深圳·我的深圳故事——第二十二届深圳关爱行动分享会发布了“年度市民满意项目”，龙田街道“凝‘新’聚力，引‘蜂’共治”新就业群体关怀赋能项目和“携手共融，乐享晚年”随迁长者社区融入计划项目双双入选，以精准化、人性化服务，为基层治理与民生关怀交出亮眼答卷。

暖“新”更赋能，新就业群体变身“治理伙伴”

针对大工业区快递员、外卖骑手等新就业群体“生存压力大、权益保障弱、社会认同低”的痛点，龙田街道大工业区党群服务中心创新推出“凝‘新’聚力，引‘蜂’共治”新就业群体关怀赋能项目，以“四维赋能”构建服务与治理闭环。

硬件保障上，项目打造24小时智慧暖蜂驿站，配备充电柜、USB插座、淋浴间等设施，构建“休息—清洁—放松”一体化服务链条，全年服务超5000人次，切实解决户外工作者“喝水难、休息难、充电难、如厕难”问题。服务供给层面，项目推出“关怀慰问包—专属福利日—护航加油站”三级关怀机制，开展节日关爱、心理疏导、联谊交友等16场活动，覆盖600余人次；162人专属微信群的建立，更实现服务需求精准对接，让新就业群体时刻感受“家的温暖”。

资源整合与治理创新成为项目亮点。项目组建“暖蜂商家联盟”，联动20户商家提供消费折扣、歇脚便利等服务；更成立坪山区首个快递行业流动党支部，聘任30名新就业群体为“城市观察员”，推动其从“服务对象”转变为“治理伙伴”。2024年，“观察员”累计上报并解决环境卫生、治安隐患等问题46起，实现治理效能与群体价值的双重提升，为新业态群体服务提供“龙田样板”。

助老融社区，随迁长者重拾“幸福归属感”

在龙田街道竹坑社区，3954名60岁以上随迁长者占社区老年总人口的91.4%，新环境适应、社交网络重建等难题困扰着这一群体。竹坑社区党群服务中心推出的“携手共融，乐享晚年”随迁长者社区融入计划项目，以三大举措破解痛点，让随迁长者乐享晚年。

兴趣搭桥，筑牢心理“安心线”。项目开设舞蹈、太极等兴趣班，搭建互动交流平台，不仅丰富长者日常生活，更助力其快速构建新社交网络。曾经因地域变迁产生的孤独感、不适感逐渐消散，越来越多长者在活动中结交挚友，在社区找到“家”的归属感，生活满意度大幅提升。

服务发力，激活价值“新动能”。项目以志愿服务为抓手，引导随迁长者参与社区治理、活动策划，依托传统节日庆典等文化活动，让长者在贡献力量中重拾生活热忱与自信。从“社区受益者”到“社区建设者”的角色转变，让长者切实感受到自身价值，晚年生活更具意义。

文化纽带，搭建融合“连心桥”。作为连接随迁长者与本地居民的桥梁，项目通过组织共同参与的社区活动，增进不同背景人群的理解与尊重。长者们分享人生经验与故事，深化对社区的认同；多元文化的碰撞与交融，也丰富了社区文化内涵，为构建和谐共融的社区环境奠定坚实基础。

办好“身边小事”托起“幸福大事”。此次两项目同时入选“年度市民满意项目”，是对龙田街道民生服务工作的肯定。接下来，龙田街道将持续聚焦群众需求，以更精准、更优质的服务，推动基层治理提质增效，让民生温度直抵人心，为深圳建设“关爱之城”注入源源不断的龙田力量。

采写：南都N视频记者 曾海城 通讯员 张金