5月24日晚，因拟向公司中层及高层管理人员授予限制性股票，“红枣第一股”好想你收到深交所关注函。

好想你于5月24日发布了《2023 年限制性股票激励计划(草案)》(下称《草案》)，其拟向董事、高级管理人员、公司（含控股子公司）中层管理人员和核心骨干人员等 177 人授予限制性股票总计不超过 1002.82万份，约占当前好想你总股本的2.26%。

满足授予条件的员工可以以每股4.03元的价格购买好想你增发的限制性股票，而截至5月24日收盘，好想你的股价为7.84元，不过如果好想你在期间发生资本公积转增股本、派送股票红利等，这个授予价格还将做调整。获得限制性股票的员工在解除限售前不得转让、质押、抵押、用于担保或偿还债务等，限售期为自限制性股票首次授予登记完成之日起12个月、24个月。

该激励计划对应的考核年度为2023年、2024年两个会计年度，每个会计年度考核一次。 第一个会计年度授予限制性股票的前提是好想你2023年净利润为正数或2023年营收扣除后金额同比增长15%；第二个会计年度则是2024年净利润不低于3000万元，或2024年营收扣除金额后同比增长30%。

针对《草案》实施的原因，好想你表示，主要是为了建立、健全公司长效激励机制，驱动员工绩效和组织绩效的提升，确保公司在业绩考核期内达成经营目标，朝着“百亿市值、百亿收入、百年品牌”的目标努力。

对此，深交所向好想你发出关注函，要求好想你说明，本次激励计划考核指标设置的依据、具体测算过程及合理性，净利润考核目标远低于好想你2020年、2021年净利润的原因及合理性，该计划能否发挥激励作用，是否涉嫌利益输送及损害中小股东合法权益。

财报显示，2022年，好想你实现营业收入14.00亿元，同比增长9.32%，并且由盈转亏，净利润同比下跌407.82%至-1.90亿元。按照好想你《草案》中的计划，只要今年不再亏损，将向部分员工派发股份。但是，2020年、2021年，好想你的净利润分别为21.55亿元、6163.40万元，远高于2023年的目标。今年第一季度，好想你同样已经实现盈利，其营收为4.15亿元，净利润为1227.70万元，不过扣除非经常性损益的净利润依然为负，为-915.02万元。

此外，本次《草案》激励对象包括1名董事兼高级管理人员、2名高级管理人员，深交所还要求好想你说明对象选取的方法及合理性、拟授予限制性股票数量及比例的确定依据及合理性，以及能否促进公司竞争力的提升。 

好想你于1992年创立，2011年5月在深交所上市，是“红枣第一股”，其主要专注于红枣和健康锁鲜食品的研发、生产和销售，红枣及相关类产品是其主要的收入来源，去年占总收入的比例为68.21%。

采写：南都·湾财社记者 詹丹晴

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